ما هي معالجة الرواتب؟

تتضمن معالجة الرواتب حساب رواتب الموظفين، إدارة الاستقطاعات، ضمان الامتثال الضريبي، وصرف المدفوعات. وهي تشمل الاستقطاعات القانونية مثل PF و ESI و TDS والضريبة المهنية.

سير عمل الرواتب:

الحضور ← حساب الراتب ← الاستقطاعات (PF/ESI/TDS) ← قسيمة الراتب ← الدفع

وحدات الرواتب الرئيسية

إعداد سجل الموظفين (15 دقيقة)

إنشاء ملفات تعريف الموظفين مع تفاصيل الاتصال
إضافة معلومات الحساب البنكي لتحويل الراتب
تكوين رقم PAN و Aadhar و UAN و ESI
تحديد تاريخ الالتحاق والقسم

هيكل الرواتب (25 دقيقة)

تحديد مكونات الراتب (الأساسي، بدل السكن، بدل الغلاء، إلخ)
تكوين البدلات والاستقطاعات
تعيين قواعد PF و ESI والضريبة المهنية
إنشاء قوالب الرواتب لمختلف الدرجات
تعيين هيكل الرواتب للموظفين

الحضور والإجازات (10 دقائق)

استيراد الحضور من البيومترك/الجداول
معالجة طلبات الإجازات
حساب أيام LOP (خصم من الراتب)
إدارة بدل العمل الإضافي والورديات

معالجة الرواتب الشهرية (10 دقائق)

تشغيل الرواتب للشهر
الحساب التلقائي للراتب الإجمالي والاستقطاعات
إنشاء قسائم الرواتب
مراجعة واعتماد الرواتب

الدفع والامتثال

إنشاء ملف الدفع البنكي
إرسال قسائم الرواتب بالبريد الإلكتروني للموظفين
تقديم إقرارات PF و ESI
شالان TDS ونموذج 24Q

✅ لقد أكملت دليل معالجة الرواتب!

أنت الآن جاهز لمعالجة الرواتب والحفاظ على الامتثال.

دليل معالجة الرواتب